Herontwerp je HR-strategie. SLIM-subsidie geeft je een zetje.
Als je bedrijf groeit gaat je systeem soms kraken en schuren. Tijd om je HR-strategie te herontwerpen. De SLIM-subsidie geeft je een zetje om het nú op te pakken.
Arbocentrum Gemeente Den Haag: Van verzuim naar duurzame inzetbaarheid
Vanaf mei ondersteunt InReturn het ArboCentrum van de Gemeente Den Haag bij het verschuiven van de focus op verzuim naar duurzame inzetbaarheid. In verband met de wetgeving wordt je als werkgever getracht verzuim nauwkeurig te registeren. Daardoor zijn er (veel) cijfers over verzuim, zijn de verzuimkosten exact te berekenen, worden managers en leidinggevende aangesproken (en afgerekend) op verzuim en gaat het gesprek over verzuim. Hoe draai je dit om? Hoe zorg je ervoor dat het gesprek gaat over Duurzame Inzetbaarheid en het vòòrkomen van verzuim? Vitaliteit en Productiviteit zijn daarin sleutelwoorden.
InReturn
Meer Nieuws
Vitaliteit bespreken op de werkvloer. Zo lukt het zonder privacy gedoe
Hoe je vitaliteit kan bespreken zonder privacy gedoe. Focus op inzetbaarheid in plaats van op verzuim. 3 tools die MKB Nederland daarbij kunnen helpen.
Vitaliteit verhogen? 5 gouden tips
Je targets haal je niet met teams op 20% batterij. 5 gouden tips om de vitaliteit te verhogen.
Heb je de bedrijfscultuur die je wilt?
Bedrijfscultuur: waaraan je het herkent, de invloed erop en wat het je oplevert als het vóór je werkt. Aan de slag: want cultuur maak je samen.
Interesse?
Stel een vraag of plan een afspraak in!
Laat InReturn jouw organisatie een boost geven!
Invest in people and get your return. Dat is wat ons drijft. 100% inzet. Samen een strategie opzetten die de bevlogenheid en duurzame inzetbaarheid van jouw medewerkers vergroot, zodat jij je bedrijfsvisie waar kan maken en topkwaliteit aan je klanten kan leveren.
- Direct beschikbaar
- Actief in heel Nederland
- 06 - 425 01 173
- info@inreturn.fit
- Maandag - Vrijdag 09:00 tot 18:00
